Analista de Departamento Pessoal JR
Procuramos um profissional com perfil analítico, crítico e organizado, com forte orientação para conformidade, regularidade e atenção a detalhes. É essencial que possua conhecimento em todos os subsistemas de Administração de Pessoal, com foco principal em Gestão de Jornada e Afastamentos, além de domínio da legislação trabalhista vigente.
Essa pessoa será responsável por garantir a correta apuração da jornada de trabalho, acompanhando escalas, ponto eletrônico, banco de horas e horas extras, bem como pelo controle e análise de atestados, licenças e afastamentos, assegurando a aderência à legislação trabalhista e às políticas internas da empresa. Atuará ainda no suporte a auditorias internas/externas e fiscalizações trabalhistas, garantindo a organização documental e o cumprimento dos requisitos legais.
Requisitos Técnicos e Comportamentais:
· Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
· Conhecimento sólido em legislação trabalhista;
· Vivência generalista nas rotinas de Administração de Pessoal (admissão, férias, folha, rescisão, encargos e benefícios);
· Experiência com auditorias e fiscalizações trabalhistas;
· Vivência em gestão de jornada, ponto eletrônico e afastamentos;
· Capacidade de análise crítica, organização e atenção a detalhes;
· Boa comunicação e habilidade para atuar em equipe;
· Conhecimento de indicadores de RH relacionados à jornada, absenteísmo e afastamentos;
· Experiência com sistema RM TOTVS.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre Interplayers Solucoes Integradas SA
A Interplayers é pioneira na integração de tecnologia e saúde no Brasil, desde o início dos anos 2000, com a missão de transformar o acesso à saúde através de soluções digitais inovadoras. Conhecida por seu papel fundamental em conectar diferentes setores da saúde, da indústria farmacêutica aos consumidores finais, a empresa tem sido uma força motriz na evolução do sistema de saúde, oferecendo desde visitação médica a início de tratamento digital e análises de dados avançadas. Acreditamos em uma empresa mais humana, alicerçada nos valores e no que há de mais essencial na existência humana. Cada dia, conquistamos o melhor nos nossos colaboradores, adotando práticas conscientes e humanas, alinhadas às mudanças do mercado.
Temos orgulho de ser reconhecidos como uma empresa GPTW (Great Place to Work) desde 2023. Conquistamos este selo com uma excelente nota logo na nossa primeira tentativa, destacando nosso compromisso com um ambiente de trabalho positivo e inspirador.
Por que fazer parte?
• Inovação faz parte do nosso DNA
• Cultura centrada em pessoas, com foco em desenvolvimento
• Projetos que conectam propósito, impacto e tecnologia
• Clima organizacional acolhedor e respeitoso
• Incentivo à diversidade, inclusão e bem-estar
Se você quer contribuir com algo que realmente faz a diferença e trabalhar com um time que acredita em transformar vidas por meio da tecnologia e das relações, seu lugar é com a gente!
Venha construir o futuro da saúde conosco.